Вся страна «играет в Управление», где на основе принципов конкурентности, прозрачности и объективного судейства оцениваются компетенции управленцев и составляются рейтинги, позволяющие оценить и сравнивать текущий уровень, и служить основой для постоянного развития и совершенствования в будущем. И параллельно проводится процесс импортозамещения идей и управленческих практик, где сообщество экспертов постоянно работает над составом и обновлением наборов управленческих компетенций, подходов и инструментов, пропуская через практику и соревнования различные отечественные и зарубежные подходы и методики, формируя отечественные копилки управленческого опыта через повторяющиеся игры и чемпионаты повышается общий уровень управленческих компетенций в стране